АО "Укрзализныця" с 1 ноября планирует возобновить пятидневную рабочую неделю еще для 16 000 сотрудников.
Об этом пишет ЦТС со ссылкой на информацию "Укрзализныци".
"Правление компании приняло решение вернуть полную рабочую неделю с 1 ноября текущего года еще для более 16 тысяч железнодорожников - представителей рабочих профессий", - говорится в сообщении.
В частности, решение касается рабочих производственных подразделений региональных филиалов и филиалов АО "Укрзализныця", оплата которых тарифицируется, машинистов-инструкторов бригад специального самоходного подвижного состава, инструкторов крановых бригад и т.д.
Ранее на полный режим работы были переведены работники, задействованные в выполнении комплексов работ по текущему содержанию и ремонту пути и искусственных сооружений.
"Также восстановлен полный режим работы для работников, имеющих статус родителей-одиночек и воспитывающих несовершеннолетних детей, а также работников, которым осталось до выхода на пенсию по возрасту три года и меньше", - добавили в УЗ.
Напомним, что в начале сентября новый глава "Укрзализныци" Владимир Жмак в одном из интервью заявлял: "Сейчас мы изучаем варианты мобилизации всех необходимых ресурсов, и решение о возможности возобновления полноценной рабочей недели будет принято в ближайшие дни". 17 сентября на встрече в Европейской бизнес ассоциации Жмак сообщил, что отказ в ближайшее время от 4-дневной рабочей недели в УЗ является одной из первоочередных задач, поставленных перед ним Министерством инфраструктуры.
Ранее в УЗ информировали, что с 1 июля компания перевела на четырехдневную рабочую неделю сотрудников аппарата управления центрального офиса, региональных филиалов и инженерно-технических работников. Сотрудников компании, работающих по сменному графику, занятых на работах капитального характера (реконструкция и капитальный ремонт путей, стрелочных переводов, искусственных сооружений), по ремонту, обслуживанию и наладке основного технологического оборудования, а также работающих на перевозке грузов и пассажиров и их обслуживании, введение неполной рабочей недели не коснулось.
